Accompagnement fluidifié des acteurs, évolution des modes de fonctionnement interne : l’AMF a inscrit la transformation digitale au cœur de son nouveau plan stratégique #Supervision2022. Charlotte Henry se voit confier la mission de mener à bien cette mutation.

Charlotte Henry (36 ans) a rejoint l’AMF le 30 mai au poste de responsable de la transformation digitale, rattaché au directeur général adjoint en charge de la Direction de la gestion, de l’Informatique et des ressources humaines, François Ardonceau.

Charlotte a débuté sa carrière en 2008 chez Arval-groupe BNPP au Département Corporate IT, puis Stratégie et Organisation Commerciale où elle exerce des missions d’accompagnement au changement, d’assistance à la maitrise d’ouvrage (AMOA) et de chef de projet. En 2012, elle rejoint l’Inspection Générale de BNP Paribas, en tant qu’auditeur interne de la filiale BNP Paribas Real Estate.

En 2013, Charlotte devient responsable Stratégie et Organisation, rattachée au directeur général de la société YOUNITED CREDIT où elle contribue à la conception, au pilotage et à la mise en place de projets d’amélioration continue, en matière de standardisation des procédures, de dématérialisation et de formation par exemple.

Charlotte Henry est diplômée de NEOMA BS en marketing et commerce international.